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員工成長
公司珍視員工資源，建立起人才培養體係全景圖，為員工的職業發展提供多層次的晉升發展平台及個性化的發展路徑，形成較為完備的員工培訓製度，並組織開展“星瑞大學生培養計劃”“啟瑞基層管理幹部提升計劃”、“精瑞中層管理幹部認證計劃”、“領瑞高層管理幹部領導力提升計劃”、“內訓師培養”、“六西格瑪”、“產品開發”等與任職資格強相關的培訓項目，全方位助力員工能力提升和職業發展。
員工活動
公司矢誌打造學習型組織，以“致力成為全球標杆客戶的最佳配角”為願景前行。積極倡導學習與運動文化，通過豐富多彩的活動激發員工潛能。無論是“讀書分享會”的智慧碰撞，還是“跑步/籃球比賽”的活力展現，亦或是“家庭開放日”的溫馨相聚，以及“中秋美食節”的味蕾盛宴，都讓每一位員工感受到公司的關懷與溫暖。
  • 讀書分享會
  • 籃球比賽
  • 迷你馬拉鬆
  • 家庭開放日活動
  • 迎新晚會
激發潛能 實現自我價值
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